PDA

View Full Version : Как искать сотрудников в Финляндии


adashkovskaya
25-01-2008, 16:37
Подскажите, пожалуйста, каким образом работодатель обычно ищет сотрудников в Финляндии? Допустим, нам нужны сотрудники свободно владеющие русским и финским языками. Где искать таких людей? И существует ли в Финляндии вариант работы с неполной занятостью? И можно ли платить за работу по часам, или обязательно должна быть фиксированная зарплата?

Это я
25-01-2008, 17:00
Подскажите, пожалуйста, каким образом работодатель обычно ищет сотрудников в Финляндии? Допустим, нам нужны сотрудники свободно владеющие русским и финским языками. Где искать таких людей? И существует ли в Финляндии вариант работы с неполной занятостью? И можно ли платить за работу по часам, или обязательно должна быть фиксированная зарплата?

Определитесь хотя бы с областью работ и где должны находиться сотрудники?

А то непонятно что и непонятно зачем.

HY80
25-01-2008, 17:08
www.mol.fi

adashkovskaya
25-01-2008, 17:16
Определитесь хотя бы с областью работ и где должны находиться сотрудники?

А то непонятно что и непонятно зачем.

Мне все равно, где они будут находиться - современные технологии позволяют вести работу из любой точки, где есть интернет. Область работ: прием звонков, их обработка, поиск информации в базах данных, ответ на запрос. Базы данных будут на русском и финском, поэтому нужно знание двух языков.

adashkovskaya
25-01-2008, 17:17
www.mol.fi
Спасибо большое

АлинСергЕвна
26-01-2008, 15:21
Лучше всего давать обьявление в местную газету. Больше толку будет!

tanjasuomi
26-01-2008, 16:24
Подскажите, пожалуйста, каким образом работодатель обычно ищет сотрудников в Финляндии? Допустим, нам нужны сотрудники свободно владеющие русским и финским языками. Где искать таких людей? И существует ли в Финляндии вариант работы с неполной занятостью? И можно ли платить за работу по часам, или обязательно должна быть фиксированная зарплата?
На www.mol.fi
Вы можете поместить объявление о поиске работников. Напишите подробно, какая должна быть работа, требования к работодателю, ссылку на свою компанию. А так же адрес электронной почты или почтовый адрес, куда можно посылать CV, или контактный номер телефона, если хотите пообщаться по телефону. После выбираете кандидатов, и назначаете время на интервью.
Работа может быть разная: и неполная занятость ( о чем нужно указать в объявление), и почасовая, и сдельная. То есть, сделал объем работы- получи деньги.

По часам платить можно, только нужно указать сколько часов в день или неделю будет занят работник.
Ну, а дальше дело техники. Подписываете договор, и платите вовремя зарплату :)
Многих можеь интересовать социальный пакет, оплачиваете ли больничный лист, лечение, лекарства,транспортные расходы. и.т.д.