|
Пардон, может я не в курсе, но мне кажется, что работник имеет право попроить työtodistus без оценок собственного труда, а просто: работал там, делал это, уволен - попал под сокращения.
И как уже писал ранее в этой теме, важно попросить рекомендательное письмо от начальства, которое имеет всегда вес при устройстве на работу в дальнейшем.
Тут-то они вам все грехи, как понял, туда вкатали, что действительно странно. Чего это все так взьелись? Ладно, если один человек, но не все же начальство! Непонятно как-то.
-----------------
«Человека делают счастливым три вещи: любовь, интересная работа и возможность путешествовать.»
|
