Цитата:
|
Сообщение от Микка К.
Ну,и правильно.
Передохни...и по-новой начни давить 
Тем более,что давить этож сильно сказано.Тебе только и надо,что засыпать их своими письмами по электронке 
Отсылаешь письмо в профсоюз,а заодно и копию в тюёсуоэлупиири ,потм точно такое же на биржу труда,что не согласен с увольнением,а копию одновременно на имя начальника профсоюза.
И всё в таком духе.
"Вода камень точит" |
Мне кажется, что в данном случае бороться бесполезно. Два предприятия объединились в одно. В этом случае условием объединения могло быть, что новые работники принимаются как старые. Новый контракт с ними подписывается потому, что название предприятия, в котором они работают, изменилось. |
