Цитата:
Сообщение от Wish
сорри вот про 2 года
Если работодатель уволил работника или расторгнул с ним трудовой договор без достаточного основания, то в течение двух лет с момента, когда работник был поставлен об этом в известность, уволенный может обжаловать это в суде.
|
ОК! Спасибо!
-----------------
Feci quod potui, faciant meliora potentes...
|