Цитата:
|
Сообщение от SergeyD
Если тебе дали условно 12 зарплат то конечно норм. Если дали 3 то кажется такое не очень.
|
Цитата:
|
Сообщение от svf
<..> Но тут empolyee trustee на "переговорах" быстро обьяснил что "вы, конечно, можете дать 2 месячных з.п. и выкинуть в один день, но суд с такими и вот такими исходными данными сотрудник выиграет в легкую, и стоить это компании будет сильно больше". Местный HRD подтвердил что да, так и будет скорее всего, если сотрудник упрется. Суд в Финляндии дело долгое и за все это время придется потом выплатить зарплату.
В рез-те предложили 12.
|
Заранее извиняюсь, я пока не очень в теме. А это где-то прописано, выходит, сколько в случае сокращения(?) сотрудника выплачивает работодатель? |
