Цитата:
|
Сообщение от ПАУТИНА
Нам на курсах финского 4-ре года назад (не знаю, изменилось ли ето) говорили,
что по закону испытательный срок не более 4-рех месяцев. Если работодатель пишет 6-ть в договоре - то ето нарушение закона, НО с другой стороны етой оплошностю можно воспользоваться, если попытаются уволить на сроке после 4-х месяцев, то право уже не имеют, даже если в договоре так написано.
|
можно и 6, но в исключительных случаях
"4 § Koeaika. Työnantaja ja työntekijä voivat sopia työnteon aloittamisesta alkavasta, enintään neljän kuukauden pituisesta koeajasta. Jos työnantaja järjestää työntekijälle erityisen työhön liittyvän koulutuksen, joka kestää yhdenjaksoisesti yli neljä kuukautta, koeaika saadaan sopia enintään kuuden kuukauden pituiseksi." |
