Сообщений: 14,700
Проживание: да
Регистрация: 13-06-2007
Status: Offline
Цитата:
Сообщение от SergeyD
я только в ютк и всё. про профсоюзы не знаю ничего.
ютк от профсоюза отличается только платными юристами на случай конфликта с работодателем. Имхо погромистам лучшше касса, нежели союз профессиональный, так как дешевле, а им и так денег недодают, судя по вашим постам. Ну и в случае конфликта проще отвалить и найти другого зряплательщика, чем бить челом об стену, добиваясь правды-матки.
ютк от профсоюза отличается только платными юристами на случай конфликта с работодателем. Имхо погромистам лучшше касса, нежели союз профессиональный, так как дешевле, а им и так денег недодают, судя по вашим постам. Ну и в случае конфликта проще отвалить и найти другого зряплательщика, чем бить челом об стену, добиваясь правды-матки.
я как в 99ятом записался в yty, так и башляю им, все должны кушать
-----------------
Думал я, думал, ничего полезного не придумал и решил наплевать!
Парни, точно помню, что кто-то из вас работает в kone и делает лифты
Можете, что-нибудь рассказать про вот эту контору - Konecranes? Я так понимаю это тоже kone
P.S.
У нас тут веселеха, компанию добавли в санкционные списки и теперь условные гитхабы находят проекты/коммиты сотрудников и блочат все, что с этими людьми связанно...
Парни, точно помню, что кто-то из вас работает в kone и делает лифты
Можете, что-нибудь рассказать про вот эту контору - Konecranes? Я так понимаю это тоже kone
P.S.
У нас тут веселеха, компанию добавли в санкционные списки и теперь условные гитхабы находят проекты/коммиты сотрудников и блочат все, что с этими людьми связанно...
Всем здрасьте! Я чуток по другой теме... Найдется кто-нибудь, кто подскажет по ИТ-секьюрити? Вопрос на 5 минут. Можно в личку. Ну и по теме, контора, где работаю, нанимает. Тоже в личку.
А мне уже полгода ничего не прилетало. Чувствую себя брошенным
ну ты просто в линкед когда не заходишь твоя сивиха вниз улетает. а если просто активность проявляешь то видимо появляется и фидбек.
вообще поменьше стало. поменьше.
у меня хотя вон контору выкупили более года назад и помаленьку свертывают финский офис. уменьшают количество людей просто естественным путем. если кто то ушел - то нового не берут. похоже пойду скоро искать чот новое а то ощущение что в один момент все придет к тому что кроме 5ти человек никого не останется. (впрочем, снимут офис на 5 человек )
ну ты просто в линкед когда не заходишь твоя сивиха вниз улетает. а если просто активность проявляешь то видимо появляется и фидбек.
вообще поменьше стало. поменьше.
у меня хотя вон контору выкупили более года назад и помаленьку свертывают финский офис. уменьшают количество людей просто естественным путем. если кто то ушел - то нового не берут. похоже пойду скоро искать чот новое а то ощущение что в один момент все придет к тому что кроме 5ти человек никого не останется. (впрочем, снимут офис на 5 человек )
Я пока особо не заметил, постоянно чтото присылают.
-----------------
Думал я, думал, ничего полезного не придумал и решил наплевать!
блин только я лысый чтоль. так и хочется работодателя сменить. даже по старому соглашению даже на 1% не подняли жмоты
а ты имайлы почитай Я обычно игнорирую практически все, а тут посеарчил и нашел что мы были аж на 3х дневной забастовке в Феврале. И мы победили! тоже чегото там 3% и блаблабла.... А когда платить будут не нашёл
-----------------
Думал я, думал, ничего полезного не придумал и решил наплевать!
а ты имайлы почитай Я обычно игнорирую практически все, а тут посеарчил и нашел что мы были аж на 3х дневной забастовке в Феврале. И мы победили! тоже чегото там 3% и блаблабла.... А когда платить будут не нашёл
а тебе и не поднимут, ты не бастовал - всё устраивает
нам сказали, что так как у нас pay for performance culture, и collective agreement не фолловим, то про повышения узнаете после annual discussion, так как оно case-by-case basis. 3.5% всем не светит.
Шли б вы в парламент поработать. Там на 7,9 % зряплату подняли. И делать ничего не надо, кроме как с трибуны языками махать и интриговать в кулуарах власти.
нам сказали, что так как у нас pay for performance culture, и collective agreement не фолловим, то про повышения узнаете после annual discussion, так как оно case-by-case basis. 3.5% всем не светит.
ну как то жестко да.
я так опнял те кто КА не фолловит то они типа должны предоставить свои условия и условия должны быть не хуже.
но у меня в контракте написано что фоловвим (но по ходу игнорим)
повышай - не повышай, а налог все равно все сожрет)) Я после продажи акций их вообще возненавидел
Прости им и живи спокойно,без ненависти
Я вот за 20+лет работы в Суоми ни одной акции,ни на что не получил )
А если бы дали,да при продаже энтих бумажек содрали любой налог (хоть 50%) и то был бы рад такой халяве ))
-----------------
"Ваше благородие, госпожа чужбина,
Жарко обнимала ты,да только не любила...."
Прости им и живи спокойно,без ненависти
Я вот за 20+лет работы в Суоми ни одной акции,ни на что не получил )
А если бы дали,да при продаже энтих бумажек содрали любой налог (хоть 50%) и то был бы рад такой халяве ))
Акции не всегда дают бесплатно. Их и покупать можно.
Прости им и живи спокойно,без ненависти
Я вот за 20+лет работы в Суоми ни одной акции,ни на что не получил )
А если бы дали,да при продаже энтих бумажек содрали любой налог (хоть 50%) и то был бы рад такой халяве ))
Да у меня, конечно, ненависти нет, как таковой)) Закон есть закон: никуда не деться. Обидно, конечно, когда миллионы с капиталов облагаются на 30%, а то, за что горбатишься много лет, обдирается на все 50(( Ну, такой он мир.
Да у меня, конечно, ненависти нет, как таковой)) Закон есть закон: никуда не деться. Обидно, конечно, когда миллионы с капиталов облагаются на 30%, а то, за что горбатишься много лет, обдирается на все 50(( Ну, такой он мир.
да вроде сильно больше 50. ты платишь 35-40 налогами (ты может лично и больше), плюс работодатель за тебя засылает социалку где то 35%, плюс ты в магазине с почти каждой покупки еще 24% отстегиваешь.
Прости им и живи спокойно,без ненависти
Я вот за 20+лет работы в Суоми ни одной акции,ни на что не получил )
А если бы дали,да при продаже энтих бумажек содрали любой налог (хоть 50%) и то был бы рад такой халяве ))
акции. мне даже премии ни разу не дали за три с лишним года ни от одного работодателя. может работаю плохо. да и хрен на них. жадные просто.
акции. мне даже премии ни разу не дали за три с лишним года ни от одного работодателя. может работаю плохо. да и хрен на них. жадные просто.
Твоя ситуация скорее стандартная для Финляндии. В подавляющем большинстве случаев дело обстоит именно так. У меня вот так что-то дополнительное прилетело впервые за последние 6 лет.
акции. мне даже премии ни разу не дали за три с лишним года ни от одного работодателя. может работаю плохо. да и хрен на них. жадные просто.
Как так-то?
И что ,даже на Юханус и Рождество денежку не дали?
Офигеть!У нас,работяг,это в порядке вещей-летом хотя бы полтишок,а зимой от 100 евро на нос,как минимум.У меня и 200 и 500 было даже в качестве подарка к празднику.
Причём,это всегда наликом,в конверте.
-----------------
"Ваше благородие, госпожа чужбина,
Жарко обнимала ты,да только не любила...."
Как так-то?
И что ,даже на Юханус и Рождество денежку не дали?
Большая редкость.
Моя фирма до короны дарила подарки на Рождество, а потом чего-то стали "на благотворительность" только перечислять (официальная версия для нас, работников, перечисляют ли на самом деле - не знаю).
Большая редкость.
Моя фирма до короны дарила подарки на Рождество, а потом чего-то стали "на благотворительность" только перечислять (официальная версия для нас, работников, перечисляют ли на самом деле - не знаю).
нам в основном киитоскауппа приходили коды. в первый раз заказал вроде мясо тибон (ну туда сюда более менее) кило чтоль подарили (кило мяса на новый год, как моим родителям при развале ссср), а потом вообще лапушню какую то предлагал. типа 2 полотенца или три салфетки или сковорода за 15 евро одноразовая или на благотворительность. мяса чот больше не было. даже не активировал эти коды.
Сообщений: 14,700
Проживание: да
Регистрация: 13-06-2007
Status: Offline
Цитата:
Сообщение от SergeyD
ну тут видимо нетипично подкидывать премии. жаль.
хм. почти везде, где пришлось работать были бонусы. раз в квартал от +5% до +10% от заработка за квартал. чем не премия? размер зависит от заранее выставленных целей по проекту. если метрики хорошие, будет +10% к зарплате. это вам не 50-100 евро на Рождество, не колбаса, не бешбармак, и даже не плов ))) Колбасой, бешем, пловом, раками, крабами и морем пива обычно потчуют просто так на корпоратах, минимум пару раз в год, на Юханнус и на Рождество. А ещё вывозят в Эстонию, Испанию, Чехию и прочую Европу пообщаться с коллегами вживую.
Вру, не в квартал, а в полгода. Точн, два раза в год по неск тысч подбрасывают, за хорошую работу.
ПС. Вы же сами недалече писали, что вам прямо перед окончанием года подбросили, и, мол, налог зашкалил ))) Это ли не премия? Налог-то, излишне взятый, взад вернут по-любому. Странно, что вы пишете, якобы вам ничего не прилетало... Вы точно не забываете, что уже писали? Целостность образа нужно же как-то блюсти, имхо.
ППС. И да, плюс отпускные: зарплата за 5 недель отпуска в год + 50% от этой самой зарплаты. Не работаешь, но получаешь 150% заработка за это время, разве плохо?
Отпускные у меня во всех двух местах были просто 5 недель отдыха в которые ты как прежде получаешь зарплату плюс 50% и все. Это не премия все же. А по премиям ну например, мне раз в россии премию выдали ее хватило на машину типа киа спортейдж двухлетку по тем временам со смешным пробегом. Вот это премии были я понимаю. А премии типа тыща полторы евро рандомно в течение года так вообще даже не считалось знаковым событием. Такой вариант мне нравился конечно же больше. Тут же хвост от гнилого теленка будет хотя может тоже от мест зависит
Сообщений: 14,700
Проживание: да
Регистрация: 13-06-2007
Status: Offline
Цитата:
Сообщение от SergeyD
Отпускные у меня во всех двух местах были просто 5 недель отдыха в которые ты как прежде получаешь зарплату плюс 50% и все. Это не премия все же. А по премиям ну например, мне раз в россии премию выдали ее хватило на машину типа киа спортейдж двухлетку по тем временам со смешным пробегом. Вот это премии были я понимаю
Вауу, как супер-то! А чего тут прозябаете, без премий, если там так классно?
Сообщений: 14,700
Проживание: да
Регистрация: 13-06-2007
Status: Offline
Цитата:
Сообщение от SergeyD
Мне три тыщи премия. Но не дают
Жаль. Но они же не должны. Они дадут, если вы будете представлять для них ценный ресурс, который они не захотят потерять. Отсюда всего полшага до верного умозаключения.
Слышал, некоторые танцуют, обнимая, или обнимают, танцуя, не важно, в общем, это в программировании не работает. Нужно быть полезным, в этом суть. Делать то, что нравится, максимально полезным для других образом. Тогда попрёт.
Почему должно именно нравиться - поясню. Любая деятельность встречает конкуренцию, трудности, препятствия. Если ты её не любишь - ты отступишь рано или поздно, и время будет потрачено зря. Но если ты её любишь, то ты будешь готов бороться дольше тех, кто не любит, и за счёт этого их победишь. Любовь к чему-то - это очень мощный ресурс, именно он, как правило, даёт сил на "последнюю милю" перед успехом.
Сообщений: 14,700
Проживание: да
Регистрация: 13-06-2007
Status: Offline
Цитата:
Сообщение от SergeyD
А ну да как я мог забыть советы из разряда «чтобы много зарабатывать надо иметь большую зарплату»
Читая такое примерно представляю, почему вам премии не платят.
Вернее, с ваших слов всё-таки платят, хотя вы и заявляли, что ни-ни, и типа только мясо какое-то, а сейчас и вообще ничего, ну а тыща-полторы то тут, то там, это же не мясо, и вообще не деньги ))))... кажись, у вас ус отклеился.
чот у меня на работе какая то фигня пошла ))) две конторы слили в одну и теперь один продукт поглощает другой продукт и нам всем предлагают переписать бэк на джаве и кложуре на бэк на пхп. то есть рили поцоны прям какие то апологеты бэкенда на пхп.
в команде трое у меня отказались сказали или пхп или мы уходим. тоже посматриваю по сторонам но на пхп переписывать жвм стек это какая то дичь.
Последние 50 обсуждений
Линейный вид
Suomeksi